17-летнюю сотрудницу пункта выдачи интернет-заказов допустили к работе без официального трудового договора, чтобы снизить расходы и налоговые отчисления. Руководителю внесено представление и возбуждено дело об административном правонарушении.
В Муроме прокуратура вмешалась в ситуацию с нарушением трудовых прав несовершеннолетней сотрудницы пункта выдачи интернет-заказов.
Как установило надзорное ведомство, 17-летнюю девушку фактически допустили к работе, однако официальный трудовой договор с ней заключён не был. По данным прокуратуры, владелец пункта выдачи таким образом стремился минимизировать расходы и налоговые отчисления.
В связи с выявленными нарушениями Муромская городская прокуратура внесла руководителю организации представление. Кроме того, в отношении него возбуждено дело об административном правонарушении по статье об уклонении от оформления трудового договора.
Восстановление трудовых прав несовершеннолетней находится на контроле прокуратуры.